| 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน | ||
| ข้อ | หัวข้อ (ข้อมูล) | หมายเหตุ |
| O1 | โครงสร้างและอำนาจหน้าที่ | |
| - โครงสร้างองค์กรเทศบาลตำบลเด่นชัย | ||
| - โครงสร้างการแบ่งส่วนราชการ | ||
| O2 | ข้อมูลผู้บริหาร | |
| - คณะผู้บริหารเทศบาลตำบลเด่นชัย | ||
| - สมาชิกสภาเทศบาลตำบลเด่นชัย | ||
| - หัวหน้าส่วนราชการของเทศบาลตำบลเด่นชัย | ||
| O3 | ข้อมูลการติดต่อ | |
| - ติดต่อเรา | ||
| O4 | ข่าวประชาสัมพันธ์ | |
| - ข่าวประชาสัมพันธ์ | ||
| 9.2 การบริหารงานและการใช้จ่ายงบประมาณ | ||
| ข้อ | หัวข้อ (ข้อมูล) | หมายเหตุ |
| O5 | แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน | |
| - แผนพัฒนาท้องถิ่น (พ.ศ. 2566 - 2570) ทบทวน ครั้งที่ 1 | ||
| O6 | แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี พ.ศ. 2568 | |
| - รายงานผลการดำเนินงานตามแผนดำเนินงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 | ||
| O7 | รายงานผลการดำเนินงานประจำปี พ.ศ. 2567 | |
| - รายงานผลการดำเนินงานตามแผนดำเนินงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ||
| O8 | คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ | |
| - คู่มือปฏิบัติงานด้านสวัสดิการสังคมและสังคมสงเคราะห์ | ||
| - คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงาน การตรวจสอบการรับเงินและการจ่ายเงินผ่านระบบ KTB Corporate Online | ||
| O9 | คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ | |
| - คู่มือการขอรับบริการสำหรับผู้มาติดต่อกับเทศบาลตำบลเด่นชัย | ||
| - การขอหนังสือรับรองการแจ้งจัดตั้งสถานที่จำหน่ายอาหารและสถานที่สะสมอาหารพื้นที่ไม่เกิน 200 ตารางเมตร | ||
| O10 | E-Service | |
| - แบบประเมินความพึงพอใจในการให้บริการ | ||
| - ร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ของเจ้าหน้าที่ | ||
| - แบบฟอร์มการรับฟังความคิดเห็นของประชาชน | ||
| - แจ้งเรื่องร้องเรียน - ร้องทุกข์ | ||
| O11 | ข้อมูลสถิติการให้บริการ | |
| - ข้อมูลสถิติการให้บริการการรับลงทะเบียนเพื่อรับเงินเบี้ยยังชีพผู้สูงอายุ เบี้ยความพิการ เงินสงเคราะห์ผู้ป่วยเอดส์และเงินอุดหนุนเพื่อการเลี้ยงดูเด็กแรกเกิด ประจำปี พ.ศ. 2567 | ||
| - สถิติการขอรับใบอนุญาตกิจการที่เป็นอันตรายต่อสุขภาพ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ||
| - ข้อมูลสถิติการให้บริการ งานประชาสัมพันธ์ เทศบาลตำบลเด่นชัย ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 | ||
| 9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง | ||
| ข้อ | หัวข้อ (ข้อมูล) | หมายเหตุ |
| O12 | รายงานการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุและความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ | |
| - รายงานการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุและความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างฯ ปี 2568 | ||
| O13 | รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ. 2567 | |
| - รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี 2567 | ||
| 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | ||
| ข้อ | หัวข้อ (ข้อมูล) | หมายเหตุ |
| O14 | แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล | |
| O15 | รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ. 2567 | |
| O16 | ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม | |
| 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส | ||
| ข้อ | หัวข้อ (ข้อมูล) | หมายเหตุ |
| O17 | แนวทางปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | |
| - คู่มือการปฏิบัติงานการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | ||
| O18 | ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | |
| - ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ของเจ้าหน้าที่ | ||
| O19 | ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ | |
| - สถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่เทศบาลตำบลเด่นชัย ประจำปีงบประมาณ 2567 | ||
| O20 | การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม | |
| 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน | ||
| ข้อ | หัวข้อ (ข้อมูล) | หมายเหตุ |
| O21 | ประกาศเจตนารมณ์และการสร้างวัฒนธรรม ตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ | |
| - การสร้างวัฒนธรรมตามนโยบาย No Gift Policy | ||
| O22 | รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา | |
| - รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา | ||
| O23 | การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดการให้/รับ สินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงานประจำปี พ.ศ. 2568 | |
| - การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 | ||
| O24 | รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี | |
| 10.2 การส้งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส | ||
| ข้อ | หัวข้อ (ข้อมูล) | หมายเหตุ |
| O25 | แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต | |
| O26 | รายงานการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี | |
| O27 | มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | |
| O28 | รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน | |
